墨尔本大学人力资源管理学硕士专业专注于研究人力资源行业的管理活动，旨在加深学生在劳动关系、人员管理、人力资源管理战略方针、员工激励与奖励、人力资源政策制定与实践等方面的知识。墨尔本大学人力资源管理学硕士专业是澳大利亚人力资源研究所认可的项目，非常适合非商业/商业专业且有意担任人力资源管理工作的学生。
墨尔本大学人力资源管理学硕士专业课程设置
1 决策会计 Accounting for Decision Making
2 商业分析与决策 Business Analysis & Decision Making
3 价值创造管理 Managing for Value Creation
4 管理心理学 Managerial Psychology
5 管理能力 Management Competencies
6 人员管理 Managing People
7 人事与变动 People and Change
8 国际人力资源 International Human Resources
9 领导力与团队动力 Leadership and Team Dynamics
10 营销管理 Marketing Management
墨尔本大学人力资源管理学硕士专业入学要求
申请要求与难点：
学制2年，2月（10月截止申请）开学与7月（4月截止申请）开学
学费45824澳元/年
雅思6.5（各项不低于6），托福79（写作21，口语18，阅读与听力13）
