莫纳什大学人力资源管理硕士专业专注于当代人力资源实践的所有领域，以提高学生的专业知识和职业水平。莫纳什大学人力资源管理硕士专业将培养学生对核心原则的专业理解，包括变革与人才管理、劳资关系、人力资源规划、领导力、员工发展、招聘和咨询。莫纳什大学人力资源管理硕士专业毕业生就业职位包括私营获公有企业内的人才管理、招聘于人才选拔、人力资源规划、咨询与绩效管理等工作。
莫纳什大学人力资源管理硕士专业课程设置
1 人力资源管理问题 Human resource management issues
2 战略性人力资源管理 Strategic human resource management
3 管理人员和组织 Managing people and organisations
4 人力资源管理 Human resource management
5 工作和雇佣关系 Work and employment relations
6 政策分析 Policy analysis
7 领导力 Leadership
8 服务和运营管理 Services and operations management
9 公共政策 Public policy
10 公共管理 Public management
莫纳什大学人力资源管理硕士专业入学要求
Master of HRM学制1/1.5年，视具体情况而定，2月和7月开学
Graduate Diploma of HRM 学制1年，2月和7月开学
学费每年39100澳元
雅思6.5(各项不低于6) 托福79(写作21，听力12，阅读13，口语18)
